Thompson reemplaza al fundador Heavey, Tullow Oil

Por Joseph R Fonseca • 17 abril 2018

Thompson (57) aporta una amplia experiencia a Tullow haber servido durante 12 años como CEO de Drax Group plc, la compañía internacional de energía y comercialización de energía, hasta finales de 2017. Antes de unirse a Drax, Thompson dirigió el negocio de energía europeo de InterGen, era jefe de proyecto financió en PowerGen y trabajó en CDC Capital Partners, el brazo del sector privado del programa de ayuda del gobierno británico. Thompson tiene una amplia experiencia en mercados emergentes, incluyendo un período de trabajo en la división Comercial e Industrial del Banco de Botswana. Thompson tiene una licenciatura y una maestría en economía de la London School of Economics and Political Science.

Además de su experiencia con Drax, Thompson también es actualmente Directora no ejecutiva del Tribunal del Banco de Inglaterra (desde 2014) y Eaton Corporation plc (NYSE), que cotiza en la Bolsa de Nueva York (desde 2016). Fue directora no ejecutiva de Johnson Matthey plc desde 2007-16.

Aidan Heavey, presidente de Tullow Oil declaró: "Estoy encantado de que Dorothy Thompson se una a Tullow y le deseo lo mejor cuando asuma sus nuevas responsabilidades. Dorothy tiene exactamente la combinación correcta de liderazgo, experiencia gerencial, operativa y financiera que Tullow necesita. Espero con interés trabajar estrechamente con Dorothy durante el período de transición hasta que ella asuma el cargo de presidenta en julio y seguiré el progreso de Dorothy y Tullow durante los próximos años con mucho interés ".

Paul McDade, CEO de Tullow Oil también comentó: "La amplia experiencia de Dorothy Thompson como CEO en Drax será excepcionalmente valiosa a medida que trabajamos juntos para posicionar a Tullow para el crecimiento en lo que sigue siendo un entorno incierto en nuestro sector. Si bien Tullow está bien posicionado con un conjunto equilibrado de activos de producción, desarrollo y exploración, necesitaremos asegurarnos de que la Compañía no solo ofrezca el potencial de sus activos actuales sino que también busque nuevas oportunidades de crecimiento. Tengo muchas ganas de darle la bienvenida a Dorothy a la Compañía y trabajar estrechamente con ella en los próximos años ".